独家观察!人口小县机构改革:如何平衡公共服务与财政负担?
人口小县机构改革:如何平衡公共服务与财政负担?
面临挑战:财政压力大、机构臃肿
近年来,随着城镇化进程的加快,我国人口小县(常住人口不足30万)数量不断减少,但其财政压力却日益增大。数据显示,2022年,全国县级一般公共服务支出为10.9万亿元,而人口小县财政收入普遍偏低,难以支撑不断攀升的支出需求。
以四川省甘孜州乡城县为例,该县位于偏远山区,常住人口仅3万余人,2022年一般公共服务支出1.96亿余元,人均支出高达6462元,远超全国平均水平。究其原因,一方面是受制于经济发展水平,人口小县财税收入有限;另一方面则是机构设置臃肿,人员冗余,导致行政成本居高不下。
改革攻坚:压减机构、优化职能
为缓解人口小县财政压力,各地纷纷启动机构改革,通过压减机构、优化职能等措施,减少行政成本,提高治理效能。
山西:2020年以来,山西分两批启动6个人口小县机构改革试点,率先探索“大部制”改革,将原有几十个部门整合为十余个部委办局,大幅精简了机构层级和人员编制。
福建:2024年,福建省出台《关于深化人口小县机构改革的意见》,提出以“大部制”为主导,整合审批职能、下放行政权力、加强基层治理,着力构建简约高效、服务群众的机构体系。
四川:同济大学教授杨雪冬认为,人口小县机构改革应坚持“权责对等、简政放权、优化流程”原则,以压减行政成本为目标,以提升服务效能为导向,着力构建“小机构、大服务”格局。
探索创新:数字化赋能、基层治理
在机构改革的同时,人口小县还积极探索数字化赋能,提升治理水平。例如,浙江推出了“一网通管”平台,将各类公共服务事项整合到线上,方便群众办事;江西则打造了“智慧乡镇”平台,打通信息孤岛,实现基层治理数据共享。
人口小县机构改革是一项复杂而艰巨的任务,需要统筹兼顾多方利益,既要减轻财政负担,又要加强公共服务。各级政府应坚持以人民为中心的发展思想,因地制宜、精准施策,不断深化改革,探索出一条适合人口小县自身特点的改革之路。
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胖东来创始人于东来:以制度为先,打造百年企业
郑州讯 近日,胖东来创始人于东来在一次演讲中谈到,胖东来之所以能够取得成功,关键在于始终坚持“以制度为先”的理念。他强调,感情不能放在第一位,否则社会永远不会稳定。
于东来表示,胖东来在创立之初就确立了“以制度为先”的理念,并以此为基础制定了一系列严格的规章制度。这些制度涵盖了企业的各个方面,从员工行为规范到商品采购标准,无一不细。
制度保障企业平稳发展
于东来认为,制度是企业的基石,只有严格遵守制度,才能保证企业平稳发展。他举例说,胖东来曾经有一名员工因为工作失误而造成了重大损失。按照制度规定,这名员工本应受到严厉处罚。但考虑到员工的家庭情况,公司最终决定给予其一次改过自新的机会。
这名员工深受感动,从此以后更加认真工作,最终成为公司的一名骨干员工。于东来表示,这个案例充分说明了制度的威慑力和感召力。
感情不能凌驾于制度之上
于东来强调,感情不能凌驾于制度之上。如果感情放在第一位,就会导致徇私枉法,最终使企业走向灭亡。
他指出,一些企业在管理过程中存在“感情用事”的现象,比如老板提拔亲信、员工之间搞小团体等。这些现象看似是出于感情,但实际上是对制度的破坏。
打造百年企业之路
于东来表示,胖东来之所以能够取得成功,关键在于始终坚持“以制度为先”的理念。他认为,制度是企业的生命线,只有严格遵守制度,才能保证企业基业长青。
记者点评
于东来的观点为企业管理提供了 valuable 的借鉴意义。制度是企业的根基,只有建立健全的制度体系,才能保证企业健康发展。同时,企业也要注意避免“感情用事”,切实做到依法治企、依规治企。
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发布于:2024-07-08 23:53:43,除非注明,否则均为
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